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2013年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試真題(考生回憶版)9月17日

更新時(shí)間:2013-09-22 10:53:49 來(lái)源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)》考試真題(考生回憶版)9月17日

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2013年初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)無(wú)紙化考試考后分析

  一、單項(xiàng)選擇題

  1.張某2010年3月1日入職工作,月工資3000元。2012年2月1日公司才與其簽定書(shū)面勞動(dòng)合同。下列說(shuō)法正確的是( )。

  B.行政管理部門(mén)對(duì)其進(jìn)行處罰

  C.公司應(yīng)自2010年4月1日起至2012年2月1日每月支付給張某6000元工資

  【答案】

  【解析】(1)選項(xiàng)B:錯(cuò)誤,只是雙倍工資,談不上其他處罰;(2)選項(xiàng)C:用人單位自用工之日起滿(mǎn)1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,自用工之日起滿(mǎn)1個(gè)月的次日至滿(mǎn)1年的前一日應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資,并視為自用工之日起滿(mǎn)1年的當(dāng)日已經(jīng)與勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)立即與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。在本題中,公司應(yīng)自2010年4月1日起至“2011年”2月1日每月支付給張某6000元工資,C錯(cuò)誤。

  2.某企業(yè)職工王某的月工資為7000元,當(dāng)?shù)厣鐣?huì)平均工資為2000元。則該職工每月應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)為( )元。

  A.160

  B.360

  C.480

  D.560

  【答案】C

  【解析】教材71頁(yè)。本人月平均工資高于當(dāng)?shù)卦鹿べY300%的,按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%作為繳費(fèi)基數(shù),超過(guò)部分不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù),也不計(jì)入計(jì)發(fā)養(yǎng)老金的基數(shù)。本題中,7000>2000×3,故按照2000×3來(lái)計(jì)算,2000×3×8%=480(元)。

  3.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,關(guān)于銀行匯票付款人付款的表述正確的是( )。

  A.票面金額低于實(shí)際結(jié)算金額按實(shí)際結(jié)算金額支付

  B.票面金額高于實(shí)際結(jié)算金額按實(shí)際結(jié)算金額支付

  C.票面金額低于實(shí)際結(jié)算金額按票面金額支付

  D.票面金額高于實(shí)際結(jié)算金額按票面金額支付

  【答案】B

  【解析】教材137頁(yè)。(1)選項(xiàng)AC:實(shí)際結(jié)算金額超過(guò)出票金額的,銀行不予受理;(2)選項(xiàng)BD:銀行匯票的實(shí)際結(jié)算金額低于出票金額的,其多余金額由出票銀行退交申請(qǐng)人,即按照實(shí)際結(jié)算金額支付。

  4.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,簽發(fā)票面金額1萬(wàn)元的空頭支票,應(yīng)由人民銀行處以罰款( )元。

  A.500

  B.1000

  C.2000

  【答案】B

  【解析】教材147頁(yè)。單位或個(gè)人簽發(fā)空頭支票或者簽發(fā)預(yù)期預(yù)留的簽章不符的支票,不以騙取財(cái)物為目的的,由中國(guó)人民銀行處以票面金額5%但不低于1000元的罰款;持票人有權(quán)要求出票人賠償支票金額2%的賠償金。在本題中,票面金額為10000元,10000×5%=500(元),低于1000元,故罰款1000元。

  5.某交通運(yùn)輸企業(yè)為營(yíng)改增的增值稅一般納稅人,適用的增值稅稅率為11%,2012年12月該企業(yè)提供國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸服務(wù)取得價(jià)稅款合計(jì)288600元,款項(xiàng)存入銀行,當(dāng)月支付非試點(diǎn)聯(lián)運(yùn)企業(yè)運(yùn)費(fèi)88800元,并取得交通運(yùn)輸業(yè)專(zhuān)用發(fā)票。不考慮其他因素,該企業(yè)當(dāng)月?tīng)I(yíng)改增抵減的銷(xiāo)項(xiàng)稅額為( )元。

  A.9768

  B.31746

  C.8800

  D.28600

  【答案】C

  【解析】此題超過(guò)了教材范圍。根據(jù)規(guī)定,試點(diǎn)納稅人提供應(yīng)稅服務(wù),按照國(guó)家有關(guān)營(yíng)業(yè)稅政策規(guī)定差額征收營(yíng)業(yè)稅的,允許其以取得的全部?jī)r(jià)款和價(jià)外費(fèi)用,扣除支付給非試點(diǎn)納稅人(指試點(diǎn)地區(qū)不按照《試點(diǎn)實(shí)施辦法》繳納增值稅的納稅人和非試點(diǎn)地區(qū)的納稅人)價(jià)款后的余額為銷(xiāo)售額。本題是要求計(jì)算“抵減的銷(xiāo)項(xiàng)稅額”,也就是計(jì)算支付給非試點(diǎn)聯(lián)運(yùn)企業(yè)運(yùn)費(fèi)可以抵減的銷(xiāo)項(xiàng)稅,所有該企業(yè)當(dāng)月?tīng)I(yíng)改增抵減的銷(xiāo)項(xiàng)稅額=88800÷(1+11%)×11%=8800(元)。

  6.下列各項(xiàng)中,應(yīng)征收消費(fèi)稅的是( )。

  A.高檔西服

  B.汽油

  C.冰箱

  D.電視機(jī)

  【答案】B

  【解析】汽油屬于消費(fèi)稅的應(yīng)稅消費(fèi)品,需要征收消費(fèi)稅。

  二、多項(xiàng)選擇題

  1.下列法律事實(shí)中,屬于法律事件的是( )。

  A.縱火

  B.簽訂合同

  C.爆發(fā)戰(zhàn)爭(zhēng)

  D.簽發(fā)支票

  【答案】C

  【解析】教材6頁(yè)。事件是指不以當(dāng)事人的主觀意志為轉(zhuǎn)移的,能夠引起法律關(guān)系發(fā)生、變更和消滅的法定情況或現(xiàn)象。事件可以是自然現(xiàn)象,如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、森林大火等不因人的因素造成的自然災(zāi)害;也可以是某些社會(huì)現(xiàn)象,如爆發(fā)戰(zhàn)爭(zhēng)、重大政策的改變等,雖屬人的行為引起,但其出現(xiàn)在特定法律關(guān)系中,不以當(dāng)事人的意志為轉(zhuǎn)移時(shí),也構(gòu)成法律事實(shí)。選項(xiàng)ABD乙法律關(guān)系主體意志為轉(zhuǎn)移,屬于法律行為,其中選項(xiàng)A屬于違法行為。

  2.勞動(dòng)合同期限內(nèi),某人正好處在孕期,但單位要解除合同,下列選項(xiàng)正確的是( )。

  A.不可解除合同

  B.可以解除合同

  C.公司提出解除合同,員工提出繼續(xù)履行,應(yīng)繼續(xù)履行

  D.公司提出解除合同,員工也同意不繼續(xù)履行,解除合同后,公司應(yīng)給予補(bǔ)償

  【答案】AC

  【解析】教材53、57頁(yè)。(1)AB選項(xiàng):在女職工懷孕期間,用人單位不得解除勞動(dòng)合同;(2)選項(xiàng)CD:如果用人單位解除勞動(dòng)合同的,屬于違法解除勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者可以要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同,享受在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的待遇(選項(xiàng)C正確);如果勞動(dòng)者不愿繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同的履行已經(jīng)不可能,那么勞動(dòng)者可要求獲得2倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)馁r償金(選項(xiàng)D錯(cuò)誤,應(yīng)該是賠償金,不是補(bǔ)償金)。

  3.根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)職工,可認(rèn)定為工傷的有( )。

  A.上班時(shí)發(fā)病死亡

  B.上班時(shí)發(fā)病48小時(shí)死亡的

  C.搶救國(guó)家財(cái)產(chǎn)而受傷的

  D.上班時(shí)出去報(bào)私仇而受傷的

  【答案】ABC

  【解析】教材80-81頁(yè)。(1)應(yīng)當(dāng)認(rèn)定工傷的情形:①在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;②工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;③在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;④患職業(yè)病的;⑤因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的(選項(xiàng)D錯(cuò)誤);⑥在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。(2)視同工傷的情形:①在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的(選項(xiàng)AB正確);②在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的(選項(xiàng)C正確);③原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

  4.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,票據(jù)的下列內(nèi)容不得更改的有( )。

  A.出票金額

  B.出票日期

  C.收款人名稱(chēng)

  D.付款人名稱(chēng)

  【答案】ABC

  【解析】教材96頁(yè)。出票金額、出票日期、收款人名稱(chēng)不得更改,更改的票據(jù)無(wú)效。

  5.根據(jù)支付結(jié)算法律制度的規(guī)定,下列各項(xiàng)中,可以使用基本存款賬戶(hù)的有( )。

  A.居委會(huì)

  B.幼兒園

  C.個(gè)體工商戶(hù)

  D.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)

  【答案】ABCD

  【解析】教材100頁(yè)。下列存款人,可以申請(qǐng)開(kāi)立基本存款賬戶(hù):企業(yè)法人;非法人企業(yè)(個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè),選項(xiàng)D);機(jī)關(guān)、事業(yè)單位;團(tuán)級(jí)(含)以上軍隊(duì)、武警部隊(duì)及分散執(zhí)勤的支(分)隊(duì);社會(huì)團(tuán)體;民辦非企業(yè)組織;異地常設(shè)機(jī)構(gòu);外國(guó)駐華機(jī)構(gòu);個(gè)體工商戶(hù)(選項(xiàng)C);居民委員會(huì)(選項(xiàng)A)、村民委員會(huì)、社區(qū)委員會(huì);單位設(shè)立的獨(dú)立核算的附屬機(jī)構(gòu),包括食堂、招待所、幼兒園(選項(xiàng)B);其他組織,即按照現(xiàn)行的法律、行政法規(guī)規(guī)定可以成立的組織,如業(yè)主委員會(huì)、村民小組等組織。

  6.根據(jù)印花稅法律制度的規(guī)定,下列合同中,屬于印花稅征稅范圍的有( )。

  A會(huì)計(jì)師事務(wù)所與客戶(hù)之間簽訂的審計(jì)咨詢(xún)合同

  B電網(wǎng)與用戶(hù)之間簽訂的供用電合同

  C軟件公司與用戶(hù)之間簽訂的技術(shù)培訓(xùn)合同

  D研究所與企業(yè)之間簽訂的技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同

  【答案】CD

  【解析】選項(xiàng)A:一般的法律、會(huì)計(jì)、審計(jì)等方面的咨詢(xún)不屬于技術(shù)咨詢(xún),其所立合同補(bǔ)貼印花;選項(xiàng)B:電網(wǎng)與用戶(hù)之間簽訂的供用電合同不征收印花稅。

  7.根據(jù)消費(fèi)稅法律制度的規(guī)定,下列業(yè)務(wù)應(yīng)征收消費(fèi)稅的有( )。

  A.甲卷煙廠將自產(chǎn)卷煙用于饋贈(zèng)

  B.乙日化廠將自產(chǎn)化妝品用于分配利潤(rùn)

  C.丁汽車(chē)廠將自產(chǎn)小汽車(chē)用于贊助

  D.丙酒廠將自產(chǎn)白酒用于對(duì)外投資

  【答案】ABCD

  【解析】納稅人自產(chǎn)自用的應(yīng)稅消費(fèi)品,用于連續(xù)生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的,不繳納消費(fèi)稅;凡用于其他方面的,于移送使用時(shí)繳納消費(fèi)稅。選項(xiàng)ABCD均屬于消費(fèi)稅視同銷(xiāo)售情形,應(yīng)在移送使用時(shí)征收消費(fèi)稅。

  8.根據(jù)個(gè)人所得稅法律制度的規(guī)定,下列情形中,以1個(gè)月內(nèi)取得的收入為一次計(jì)算繳納個(gè)人所得稅的有( )。

  A.李某將小說(shuō)在某報(bào)刊上連載6個(gè)月,每月取得稿酬收入1500元

  B.張某在某培訓(xùn)機(jī)構(gòu)連續(xù)授課2個(gè)月,每月取得課酬收入8800元

  C.趙某將一項(xiàng)專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓給甲企業(yè)使用1年,專(zhuān)利使用費(fèi)分3個(gè)月收取,每月10000元

  D.王某出租住房1套,租期1年,每月收取租金3000元

  【答案】BD

  【解析】選項(xiàng)A:同一作品在報(bào)刊上連載取得收入的,以連載完成后取得的所有收入合并為一次,計(jì)征個(gè)人所得稅。李某將小說(shuō)在報(bào)刊上連載6個(gè)月,應(yīng)以6個(gè)月的連載所得合計(jì)為一次。選項(xiàng)C:特許權(quán)使用費(fèi)使用費(fèi)所得,以一項(xiàng)特許權(quán)的一次許可使用所取得的收入為一次。趙某將一項(xiàng)專(zhuān)利轉(zhuǎn)讓給甲企業(yè)使用1年,這屬于一項(xiàng)特許權(quán)的一次許可使用,應(yīng)以取得的全部所得為一次。

  9.資源稅按定額征收的是( )。

  A原油

  B天然氣

  C鹽

  D有色金屬原礦

  【答案】CD

  【解析】選項(xiàng)AB:原油、天然氣按照比例稅率從價(jià)征收。

  10.下列個(gè)人所得中,按照定額與比例相結(jié)合的方法扣除費(fèi)用的有( )

  A.特許權(quán)使用費(fèi),

  B.勞務(wù)報(bào)酬所得,

  C.工資薪金所得,

  D.財(cái)產(chǎn)租賃所得

  【答案】ABD

  【解析】根據(jù)規(guī)定,勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得和財(cái)產(chǎn)租賃所得按照定額與比例結(jié)合的方法扣除費(fèi)用。

  三、判斷題

  1.部門(mén)規(guī)章的效力低于憲法的效力。( )

  【答案】√

  【解析】教材8、9頁(yè)。憲法具有最高的法律效力;部門(mén)規(guī)章的地位低于憲法、法律、行政法規(guī),不得與它們相抵觸。

  2.根據(jù)仲裁法律制度的規(guī)定,仲裁不公開(kāi)進(jìn)行,當(dāng)事人協(xié)議不公開(kāi)的,可以不公開(kāi)進(jìn)行,但涉及國(guó)家秘密的除外。( )

  【答案】√

  【解析】教材17頁(yè)。

  3.用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商,也可以請(qǐng)工會(huì)或者是第三方共同與用人單位協(xié)商,達(dá)到和解協(xié)議。( )

  【答案】√

  【解析】教材59頁(yè)。用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商,也可以請(qǐng)工會(huì)或者是第三方共同與用人單位協(xié)商。

  4.失業(yè)人員個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),也不享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。( )

  【答案】×

  【解析】教材86頁(yè)。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間,參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn),享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)繳納的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付,個(gè)人不繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

  5.納稅人自產(chǎn)自用應(yīng)稅消費(fèi)品用于連續(xù)生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的,應(yīng)繳納消費(fèi)稅。( )

  【答案】 ×

  【解析】納稅人自產(chǎn)自用的應(yīng)稅消費(fèi)品,用于連續(xù)生產(chǎn)應(yīng)稅消費(fèi)品的,不繳納消費(fèi)稅。

  6.對(duì)職工個(gè)人以股份形式取得的僅作為分紅依據(jù),不擁有所有權(quán)的企業(yè)量化資產(chǎn),按“利息,股息,紅利所得”項(xiàng)目征收個(gè)人所得稅。( )

  【答案】×

  【解析】對(duì)職工個(gè)人以股份形式取得的僅作為分紅依據(jù),不擁有所有權(quán)的企業(yè)量化資產(chǎn),不征收個(gè)人所得稅。

  7.職工得到的本企業(yè)的沒(méi)有所有權(quán)的股份利息,計(jì)入“利息、股息、紅利所得”。( )

  【答案】√

  【解析】這里說(shuō)的是“股份利息”,它應(yīng)該是指職工個(gè)人以股份形式取得的不擁有所有權(quán)的企業(yè)量化資產(chǎn)參與企業(yè)分配而獲得的股息情況,所以是按照“利息、股息、紅利所得”征收個(gè)人所得稅的。

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