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江蘇省常熟市體育局事業(yè)單位招聘簡章

更新時(shí)間:2016-09-19 15:25:27 來源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽58收藏5

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  【摘要】江蘇省常熟市體育局事業(yè)單位招聘簡章,具體如下。報(bào)名時(shí)間為2016年9月22日-23日,每天上午9:00-11:00,下午1:30-4:00,筆試時(shí)間為2016年9月29日。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

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  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號)、蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知(蘇辦發(fā)[2011]27號)和《常熟市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(常人社規(guī)[2013]4號)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)常熟市人力資源和社會(huì)保障局同意,常熟市體育局下屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘緊缺型田徑教練員1名。環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員頻道為大家整理匯總相關(guān)的招聘信息。具體的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘對象

  凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員,均可報(bào)名。

  二、招聘基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件;

  2、戶籍不限,本科及以上學(xué)歷,年齡須在35周歲以下(1980年9月22日以后出生)。

  3、崗位簡介表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

  有下列情形之一的,不接受報(bào)名:

  1、現(xiàn)役軍人;

  2、被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;

  3、在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

  4、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及國家和省另有規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。

  三、招聘崗位、人數(shù)及條件

招聘主管部門

 

招聘單位

招聘崗位代碼

招聘人數(shù)

學(xué)歷要求

 

專業(yè)要求

其他條件

 

常熟市體育局

 

常熟市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校

01

 

1

 

本科及以上

體育類

田徑類國家一級及以上運(yùn)動(dòng)員,全國性及以上比賽前三名,5年及以上工作經(jīng)歷

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  【摘要】江蘇省常熟市體育局事業(yè)單位招聘簡章,具體如下。報(bào)名時(shí)間為2016年9月22日-23日,每天上午9:00-11:00,下午1:30-4:00,筆試時(shí)間為2016年9月29日。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請關(guān)注!

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  四、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)

  1、報(bào)名方式和程序

  應(yīng)聘者根據(jù)本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定確定崗位后,填寫《2016年常熟市體育局下屬事業(yè)單位公開招聘體育教練員報(bào)名資格審查登記表》,并通過現(xiàn)場報(bào)名方式遞交報(bào)名材料。現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間:2016年9月22日-23日,每天上午9:00-11:00,下午1:30-4:00,報(bào)名地點(diǎn):常熟市體育局辦公室(地址:常熟市長江西路112號)。

  2、報(bào)名人員材料

  (1)個(gè)人簡歷。

  (2)學(xué)歷、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件,職稱原件及復(fù)印件,勞動(dòng)合同或教練員聘書原件及復(fù)印件。

  (3)本人二代身份證原件和復(fù)印件、2寸近期免冠相片2張。

  (4)本人獲得的運(yùn)動(dòng)員等級證書、參加比賽成績證書原件和復(fù)印件或能證明成績的國家或省體育部門認(rèn)定的比賽秩序冊和成績冊原件或復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明。

  3、本次招聘不設(shè)開考比例。

  五、資格初審

  由市體育局有關(guān)科室和招聘單位聯(lián)合組成資格審查領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴(yán)格按照招聘條件規(guī)定的內(nèi)容,對所有應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核,并報(bào)送市人社局審核備案,確定筆試人員名單,經(jīng)公示3天后組織相關(guān)人員參加筆試。

  六、考試

  本次招聘考試采用專業(yè)技能筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  (一)專業(yè)技能筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和形式、內(nèi)容

  1、筆試時(shí)間為:2016年9月29日,具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》?!稖?zhǔn)考證》由市體育局發(fā)放。

  2、筆試的形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷筆試法,內(nèi)容為專業(yè)技能知識測試,筆試不指定復(fù)習(xí)教材。

  (二)筆試成績計(jì)算和查詢

  1、筆試成績以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分,按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選。不足3:1比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選,筆試成績占總成績的50%。

  2、筆試成績查詢時(shí)間:筆試成績于當(dāng)天在考試地點(diǎn)公布,并同時(shí)在常熟體育信息網(wǎng)(www.cssports.gov.cn)進(jìn)行公布。

  七、面試

  1、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  2、所有進(jìn)入面試的考生憑《準(zhǔn)考證》和本人身份證現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知》。

  3、面試的內(nèi)容以考察擬任崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力和綜合管理能力為主。對同一崗位的面試形式,采用統(tǒng)一的題目及評分規(guī)則。

  4、面試成績的計(jì)算。以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù),第二位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績不合格者不計(jì)算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%。面試成績當(dāng)場公布。如考試總成績相同的,到筆試高分者,如筆試成績和面試成績均相同的,則由體育部門另行安排加試。加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  5、面試成績和考試總成績及進(jìn)入體檢人員名單在面試結(jié)束后當(dāng)天在常熟體育信息網(wǎng)(www.cssports.gov.cn)公布,時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

  八、體檢

  進(jìn)入體檢的人選在面試成績合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按面試成績從高分到低分的順序根據(jù)擬招聘錄用人數(shù)1:1的比例確定。如面試成績相同的,則由體育局另行安排加試,然后根據(jù)加試成績排序。體檢由招聘單位統(tǒng)一組織,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不得錄用。

  體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間和未按規(guī)定參加體檢的人員,視為自動(dòng)棄權(quán)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

  九、考核和資格復(fù)查

  市體育局對通過考核并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行政審考察和資格條件復(fù)查,考察和資格條件復(fù)查時(shí)間原則上不得超過15日。確因情況特殊,經(jīng)主管部門批準(zhǔn)可延長至30日。對不符合《簡章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。聘用考察(考核)標(biāo)準(zhǔn)參照常熟市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。

  因體檢、考核或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),不進(jìn)行遞補(bǔ)。

  十、錄取和聘用

  1、公示。由事業(yè)單位根據(jù)考試、體檢、考核政審結(jié)果,提出擬聘用人員名單,經(jīng)常熟體育信息網(wǎng)(www.cssports.gov.cn)和招聘單位公示7天。公示期間,若有群眾反映問題,事業(yè)單位或主管部門須及時(shí)組織人員調(diào)查核實(shí)。

  2、聘用。對公示結(jié)果不影響聘用的,經(jīng)主管部門審核后,報(bào)市人力資源和社會(huì)保障部門核準(zhǔn),發(fā)出《錄用通知書》,辦理聘用手續(xù)。錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《聘用合同》。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取手續(xù)的,取消其錄取資格。新錄用人員實(shí)行試用期制度,試用期按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的,解除聘用合同,自謀職業(yè)。

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  十一、紀(jì)律與監(jiān)督

  事業(yè)單位公開招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0512-52805307。

  十二、本《簡章》由常熟市體育局負(fù)責(zé)解釋。

  常熟市體育局

  二○一六年九月十四日

  2016年常熟市體育局下屬事業(yè) 單位公開招聘體育教練員報(bào)名資格審查登記表點(diǎn)擊下載

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