2017年安徽蕪湖無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘網(wǎng)格員68人公告

　　【摘要】小編從無(wú)為縣人民政府得知，2017年安徽蕪湖無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘網(wǎng)格員68人公告已經(jīng)發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2017年9月11日至9月13日，請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù)，敬請(qǐng)關(guān)注!

　　為積極有效地推進(jìn)我縣綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法改革試點(diǎn)工作，經(jīng)縣政府同意，由我局面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法專(zhuān)職網(wǎng)格員，主要從事市場(chǎng)監(jiān)管領(lǐng)域日常巡查和市場(chǎng)主體各種信息的采集工作，在監(jiān)管過(guò)程中，履行對(duì)市場(chǎng)主體明顯違規(guī)行為的發(fā)現(xiàn)、勸導(dǎo)、報(bào)告(平臺(tái)上傳)、處置情況復(fù)核等職責(zé)工作。現(xiàn)將招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員有關(guān)具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘計(jì)劃

　　無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法專(zhuān)職網(wǎng)格員68名。按區(qū)域定向招聘，具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)附件1。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策。

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)。

　　3、能熟練操作智能手機(jī)，熟悉電腦及Office辦公軟件操作，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。

　　4、年齡35周歲及以下(1982年1月1日以后出生)，身體健康。

　　5、具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬到高中以上。

　　綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法專(zhuān)職網(wǎng)格員獨(dú)立在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格內(nèi)開(kāi)展室外巡查監(jiān)管工作，工作強(qiáng)度大，適合男性報(bào)考。

　　(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

　　1、經(jīng)人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員。

　　2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1、本次招聘的報(bào)名，采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

　　2、凡本人自愿且符合招聘條件的，于2017年9月11日—9月13日(工作時(shí)間)，前往縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局服務(wù)大廳(201室)報(bào)名，地址：無(wú)城鎮(zhèn)金塔路14號(hào)(縣政務(wù)中心西側(cè))。

　　3、報(bào)名時(shí)需攜帶本人有效居民身份證原件、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件等材料;屬退伍軍人的須提供退伍證明等相關(guān)材料原件;以上證明材料需同時(shí)提供復(fù)印件及本人近期1寸免冠證件照3張。

　　4、現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取并填寫(xiě)《《無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法專(zhuān)職網(wǎng)格員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)。

　　(二)資格審查

　　無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，報(bào)考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或雖通過(guò)資格審查，但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

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　　(三)考試

　　考試分為筆試和面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)按照4:6的比例合成總成績(jī)(保留兩位小數(shù))。

　　1、筆試

　　報(bào)考人員于2017年9月15日，憑身份證到無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局服務(wù)大廳(201室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證(筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。

　　筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分,主要測(cè)試報(bào)名人員的經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

　　2、面試

　　根據(jù)所招聘崗位的計(jì)劃和應(yīng)試人員筆試成績(jī)排序(如筆試成績(jī)相同，按退伍軍人、黨員、年齡大依次排序)，按照2：1的比例確定入圍面試人員。對(duì)因報(bào)名人數(shù)少的崗位,可根據(jù)筆試成績(jī)排名，應(yīng)試人員同意調(diào)劑所選崗位，可進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　由縣法制辦、編辦、網(wǎng)格化指揮中心考核辦、市監(jiān)局組成面試小組，確定應(yīng)試人員面試成績(jī)。面試滿(mǎn)分為100分，主要測(cè)試面試人員履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入下一程序。

　　面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢與政審

　　根據(jù)招聘崗位計(jì)劃和報(bào)考該崗位人員的總成績(jī)排名(如總成績(jī)相同，按退伍軍人、黨員、年齡大依次排序)，按1：1的比例，確定參加體檢人員。

　　參加的體檢人員須提供二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見(jiàn)的體檢報(bào)告單，并加蓋醫(yī)院體檢專(zhuān)用公章。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格的人員，由縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局進(jìn)行政審。

　　對(duì)體檢或政審不合格的，將在同崗位的應(yīng)試人員中，按總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　對(duì)擬招聘人員在縣政府網(wǎng)站予以公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　五、工資待遇和崗位管理

　　1、本次招聘的專(zhuān)職網(wǎng)格員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，采用勞務(wù)派遣用工方式。專(zhuān)職網(wǎng)格員工資待遇為：基本工資1300元/月、月績(jī)效工資500元/月、年度績(jī)效工資2000元/年，并享受五險(xiǎn)。縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局委托勞務(wù)派遣公司發(fā)放工資和繳納五險(xiǎn)。

　　2、縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局及轄區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)監(jiān)管所對(duì)招聘的專(zhuān)職網(wǎng)格員進(jìn)行管理，并會(huì)同縣網(wǎng)格化指揮中心考核辦，按有關(guān)考核規(guī)定，對(duì)專(zhuān)職網(wǎng)格員的工作各方面進(jìn)行月、季、年度綜合考核，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放績(jī)效工資。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1、本次招聘工作由紀(jì)檢人員全程參與監(jiān)督。

　　2、建立綜合監(jiān)管分類(lèi)執(zhí)法專(zhuān)職網(wǎng)格員人才庫(kù)，若以后崗位空缺，將按應(yīng)試人員最終總成績(jī)排序等額遞補(bǔ)，并按有關(guān)程序辦理用工手續(xù)。

　　報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：6300211 18196581840。

　　監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：6300745。

　　無(wú)為縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局

　　2017年9月5日

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