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2017年江蘇常熟人力資源社會(huì)保障局招聘合同制工作人員1人公告

更新時(shí)間:2017-10-23 09:06:39 來(lái)源:環(huán)球網(wǎng)校 瀏覽31收藏15

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  【摘要】小編從常熟人才就業(yè)網(wǎng)得知,2017年江蘇常熟人力資源社會(huì)保障局招聘合同制工作人員1人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年10月24日至10月26日,請(qǐng)有意向的考生及時(shí)報(bào)名。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時(shí)的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大公務(wù)員考生備考服務(wù),敬請(qǐng)關(guān)注!

  因工作需要,市人社局公開招聘勞動(dòng)合同制工作人員1名,主要從事12333(人力資源和社會(huì)保障熱線電話)話務(wù)工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

  一、招聘崗位及要求

  1、年齡:35周歲以下(1981年10月24日后出生)。

  2、學(xué)歷:大專及以上,專業(yè)不限。

  3、戶籍:戶籍在本市的人員。

  4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,口齒清晰,能熟練使用常熟方言交流。談吐禮貌,善于溝通,具有一定的綜合分析和語(yǔ)言表達(dá)能力。

  5、熟練掌握OFFICE等辦公軟件,中文錄入速度40字/分鐘(含)以上。

  6、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德。責(zé)任心強(qiáng),主動(dòng)熱情,有一定的應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力。耐心細(xì)致、吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

  二、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年10月24日-26日共3天,每天上午9:00—下午16:00。

  2、報(bào)名地點(diǎn):常熟市人力資源和社會(huì)保障局1號(hào)樓7樓會(huì)議室(新顏路215號(hào))。

  3、報(bào)名注意事項(xiàng):

  (1)報(bào)名者需本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  (2)報(bào)名者隨帶:①本人身份證、戶籍證明原件及復(fù)印件②畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件③個(gè)人近期免冠一寸彩照2張。

  (3)報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后,按要求填寫《報(bào)名登記表》(一式二份)。

  4、招聘崗位不設(shè)開考比例。

  (二)考試

  1、崗位技能考核。主要考核中文錄入。滿分40分。

  2、面試。主要考核普通話、語(yǔ)言表達(dá)能力和儀態(tài)儀表。滿分60分。

  具體時(shí)間地點(diǎn)將根據(jù)報(bào)名情況確定,另行通知。

  (三)體檢和考核

  1、根據(jù)考生崗位技能考核和面試總成績(jī)從高分到低分排序,按1:1的比例確定參加體檢的人選,實(shí)行一次性體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢合格者進(jìn)行考核政審。

  2、因體檢、考核或政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí),考生按高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

  (四)聘用

  經(jīng)過(guò)體檢、考核政審合格后招聘錄用的人員由市人力資源和社會(huì)保障局與本人直接簽訂勞動(dòng)合同,實(shí)行勞動(dòng)合同管理,參加企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn),并實(shí)行試用期制度(試用期限按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  三、注意事項(xiàng)

  報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過(guò)程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的,則取消應(yīng)聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄取,須按《聘用通知》規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

  四、本簡(jiǎn)章由常熟市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  常熟市人力資源和社會(huì)保障局

  2017年10月20日

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