2013年河北省政法干警考試公告解讀

更新時(shí)間：2013-08-29 09:18:30 來(lái)源：|0

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摘要 2013年河北省政法干警考試公告解讀

　　個(gè)性課程：2014年公務(wù)員個(gè)性輔導(dǎo)：申論批改技巧專講沖刺密卷個(gè)性定制

　　一、招錄總?cè)藬?shù)縮減，培養(yǎng)院校有增加

　　全省招錄計(jì)劃563名，相較與上年的808名，總招錄人數(shù)大幅縮減。其中法院系統(tǒng)42名(法律碩士12名、法學(xué)二學(xué)位29名、?？?名)，總招錄人數(shù)約為上年的4倍，新增法律碩士8名、法學(xué)二學(xué)位22名、?？?名;檢察系統(tǒng)10名(全部為法律碩士)，比上年多6名;公安系統(tǒng)470名(二學(xué)位60名、?？?10名)，比上年減少二學(xué)位40名、?？?90名;司法系統(tǒng)41名(二學(xué)位30名、專科11名)，與上年相比增加二學(xué)位26名，減少?？?8名。

　　培養(yǎng)院校除了上年的中國(guó)人民公安大學(xué)、中國(guó)刑事警察學(xué)院、河北公安警察職業(yè)學(xué)院、中國(guó)政法大學(xué)、中央司法警官學(xué)院、河北司法警官職業(yè)學(xué)院以外，新增了上海政法學(xué)院和浙江警察職業(yè)學(xué)院。

　　二、招錄對(duì)象新要求

　　除了往年對(duì)招錄對(duì)象的年齡限制外，新增國(guó)家級(jí)貧困縣、省級(jí)貧困縣部分職位只允許本設(shè)區(qū)市戶籍或生源的考生報(bào)考。

　　公安系統(tǒng)中，報(bào)考?？圃圏c(diǎn)班的，學(xué)歷范圍新增“中技”，相對(duì)降低了學(xué)歷門(mén)檻，對(duì)于中技學(xué)歷的考生來(lái)說(shuō)是，要抓住機(jī)遇。

　　三、筆試內(nèi)容劃分仔細(xì)，教育入學(xué)考試內(nèi)容按試點(diǎn)班教育層次區(qū)分

　　筆試包括公務(wù)員公共科目考試和教育入學(xué)考試。

　　公務(wù)員公共科目：內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論，所有考生均需參加。

　　教育入學(xué)考試：內(nèi)容按試點(diǎn)班學(xué)歷教育層次區(qū)分。

　　報(bào)考?？瓢嗟目忌鑵⒓游幕C合(歷史、地理、政治)的考試;

　　報(bào)考?？萍耙陨蠈W(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位的考生需參加民法學(xué)的考試;

　　報(bào)考法律碩士專業(yè)學(xué)位研究生的考生需參加專業(yè)綜合Ⅰ(刑法學(xué)、民法學(xué))、專業(yè)綜合Ⅱ(法理學(xué)、中國(guó)憲法學(xué)、中國(guó)法制史)的考試。

　　四、證件審核比例按報(bào)考類別劃分，公安系統(tǒng)體能測(cè)評(píng)提前

　　報(bào)考法院系統(tǒng)、檢察系統(tǒng)、司法系統(tǒng)的，審核比例與往年相同，根據(jù)筆試總成績(jī)，分職位按不高于3:1的比例確定擬進(jìn)入面試證件審核人員，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入。

　　報(bào)考公安系統(tǒng)的體能測(cè)驗(yàn)提前至證件審核階段，故報(bào)考公安系統(tǒng)的，根據(jù)筆試總成績(jī)，分職位按不高于5:1的比例確定證件審核人員和體能測(cè)評(píng)人員，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入。對(duì)證件審核、體能測(cè)評(píng)合格考生，根據(jù)筆試總成績(jī)，分職位按不高于3:1的比例確定進(jìn)入面試人員。

　　證件審核需提供的證件和資料有：按照職位條件要求能夠證明自己資格條件的有效期內(nèi)的二代居民身份證、戶口簿、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、退伍證、立功材料等。報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”職位的考生要與省級(jí)主管部門(mén)提供的名單相符。在外省、市、區(qū)服務(wù)的河北省戶籍或生源的考生，須提供所在省主管部門(mén)的證明等資料。未就業(yè)的畢業(yè)生還須提供街道辦事處或村委會(huì)或人才市場(chǎng)出具的未就業(yè)證明。

　　五、面試內(nèi)容明確

　　與往年不同，2013年公告里明確提出面試測(cè)評(píng)要素主要是：綜合分析能力、工作適應(yīng)能力、與報(bào)考職位匹配性、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。這就提前告訴考生,要在報(bào)名選擇職位時(shí)認(rèn)真抉擇。

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