2015年廣東佛山啟聰學(xué)校招聘5名教師

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　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　3.具備良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(二)崗位任職條件。

　　1.特教教師。全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆(含2016屆)畢業(yè)生，具有學(xué)士及以上學(xué)位，2016屆畢業(yè)生須在2016年9月前拿到畢業(yè)證和學(xué)位證，否則不聘用。專業(yè)要求：特殊教育、體育教育、運(yùn)動(dòng)人體科學(xué)、學(xué)前教育。

　　2.語(yǔ)文教師。全日制普通高校本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆(含2016屆)畢業(yè)生，具有學(xué)士及以上學(xué)位，2016屆畢業(yè)生須在2016年9月前拿到畢業(yè)證和學(xué)位證，否則不聘用。專業(yè)要求：漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言。

　　3.烹飪教師。全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(含2016屆畢業(yè)生)，具有學(xué)士及以上學(xué)位，2016屆畢業(yè)生須在2016年9月前拿到畢業(yè)證和學(xué)位證，否則不聘用。專業(yè)要求：烹飪與營(yíng)養(yǎng)教育。年齡在30周歲以下(截止至報(bào)名時(shí)間)。

　　4.職業(yè)教育教師。全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(含2016屆畢業(yè)生), 具有學(xué)士及以上學(xué)位，2016屆畢業(yè)生須在2016年9月前拿到畢業(yè)證和學(xué)位證，否則不聘用。專業(yè)要求:酒店管理。年齡在30周歲以下(截止至報(bào)名時(shí)間)。

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　　五、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2015年11月17日至20日(上午9：00時(shí)-11:30時(shí)，下午2:30時(shí)-17：00時(shí))。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)：佛山市啟聰學(xué)校，地址：佛山市禪城區(qū)影蔭路32號(hào)，聯(lián)系電話：83820401，聯(lián)系人：楊老師、朱老師。

　　(三)報(bào)名要求：報(bào)名采取郵寄資料進(jìn)行報(bào)名，應(yīng)聘者須填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、職稱證明、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(應(yīng)屆畢業(yè)須提供)、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將上述資料郵寄至我校，逾期不受理。

　　(四)資格審查：我單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查后，確定考試對(duì)象，并通過(guò)電話或手機(jī)短信的方式通知符合條件人員，不符合條件者不另行通知。

　　六、考試

　　時(shí)間：筆試安排在2015年11月26日，說(shuō)課、面試具體時(shí)間通過(guò)短信或電話通知。

　　地點(diǎn)：佛山市啟聰學(xué)校(佛山市禪城區(qū)影蔭路32號(hào))。

　　內(nèi)容：筆試為閉卷考試，總分100分。報(bào)考人員參加由市教育局統(tǒng)一組織的筆試，內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)及學(xué)科專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1：3的比例確定面試人選。

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　　(三)面試。

　　面試成績(jī)按100分計(jì)算，以考評(píng)小組成員的平均分為面試成績(jī)(分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位)。面試總分100分，合格分?jǐn)?shù)線60分。考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分，并向考生宣布面試成績(jī)。

　　(四)說(shuō)課。

　　說(shuō)課前30分鐘抽簽確定說(shuō)課順序，考生不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)說(shuō)課候考室的，視為放棄說(shuō)課。說(shuō)課準(zhǔn)備時(shí)間為30 分鐘，說(shuō)課時(shí)間為十至十五分鐘，說(shuō)課總分為100分，以考評(píng)小組成員的平均分為說(shuō)課成績(jī)，說(shuō)課結(jié)束后向考生公布說(shuō)課成績(jī)。

　　(五)最終成績(jī)的計(jì)算方法。

　　筆試、面試、說(shuō)課成績(jī)按 4：3：3比例合成總成績(jī)，總成績(jī)?yōu)?00分，合格線為60分。

　　七、體檢

　　根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績(jī)從高分到低分確定等額體檢人選。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，按成績(jī)高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由我單位支出。

　　八、考核

　　對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的，在同一崗位中按報(bào)考人員總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

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　　廣東省事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表.doc

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　　九、公示與聘用

　　(一)經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在佛山市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同，確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　(二)新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期限按國(guó)家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格;考核合格的，按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

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