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2015年新疆農(nóng)業(yè)大學面向社會公開招聘工作人員69名

更新時間:2015-06-10 15:49:13 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準,新疆農(nóng)業(yè)大學面向社會公開招聘工作人員共 69名,具體事宜如下:

  點擊查看:2015年6月全國各地教師招聘考試信息匯總(6.10)

  新疆農(nóng)業(yè)大學2015年公開招聘工作人員公告

  經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準,新疆農(nóng)業(yè)大學面向社會公開招聘工作人員共69名,具體事宜如下:

  一、 單位簡介:

  新疆農(nóng)業(yè)大學前身為新疆八一農(nóng)學院,是經(jīng)毛主席和中央軍委同意,由王震將軍于1952年創(chuàng)建的本科高校。1995年4月21日經(jīng)原國家教委批準,更名為新疆農(nóng)業(yè)大學。經(jīng)過60余年的勤奮耕耘,新疆農(nóng)業(yè)大學現(xiàn)已發(fā)展成為擁有農(nóng)、理、工、經(jīng)、管、文、法等七大學科門類的一所多科性農(nóng)業(yè)高等院校。學?,F(xiàn)有 6個博士后科研流動工作站、一級博士學位授權(quán)點6個,二級博士學位授權(quán)點19個、一級碩士學位授權(quán)點18個,二級碩士學位授權(quán)點77個、4個專業(yè)碩士學位授權(quán)點、12個農(nóng)推廣碩士專業(yè)學位領(lǐng)域和60個本科專業(yè)。目前學校擁有各類在冊學生20000余人,教職工1502人,其中專任教師900余人,具有副高以上職稱教師412人,具有碩士以上學位教師579人。

  學校建有國家重點學科1個,國家重點學科(培育)1個,國家部委重點學科1個,教育部、農(nóng)業(yè)部工程研究中心各1個,自治區(qū)級重點學科10個,自治區(qū)級重點學科1個(培育),國家級實驗教學示范中心1個,自治區(qū)級實驗教學示范中心5個,自治區(qū)重點實驗室7個。

  二、 招聘崗位(見附表一)

  本次招聘崗位涵蓋專業(yè)教師崗位、輔導員崗位,具體崗位詳見附表一。

  三、招聘范圍:符合崗位條件的應聘者均可報名應聘。

  四、發(fā)布招聘信息:自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁(http://www.xjau.edu.cn)上發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時間為2013年6月9日至6月17日。

  五、應聘人員基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具有崗位所需的專業(yè)知識、職業(yè)資格及工作能力;

  (五)適應崗位要求的身體條件;

  (六)除個別崗位外,應聘人員必須具有研究生學歷并取得相應學位,且第一學歷為全日制普通高等教育本科畢業(yè);專任教師崗位要求外語水平達到國家英語四級考試合格標準,所有崗位要求少數(shù)民族考生(民考漢、內(nèi)高班除外)漢語水平須通過HSK八級或MHK3級甲等以上;

  (七)曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法、違紀行為正在接受審查的、尚未解除黨紀、政紀處分的、有其他違反國家法律、法規(guī)行為的人員不得報考;

  (八)除個別崗位外,博士研究生應聘者年齡一般不大于35周歲(1979年7月1日后出生),碩士研究生應聘者年齡不大于30周歲(1984年7月 1日后出生),本科生應聘者年齡不大于28周歲(1986年7月1日后出生)。招聘條件中學歷要求為碩士及以上的崗位,博士條件可適當放寬;

  (九)應聘輔導員崗位者必須是中共黨員(含中共預備黨員);

  (十)符合崗位所需的其他條件。

  六、報名

  (一)報名時間:2015年6月9日至6月17日

  (二)報名方式:登陸新疆農(nóng)業(yè)大學人才招聘系統(tǒng)(http://zp.xjau.edu.cn/zpsys)注冊后網(wǎng)上報名。

  (三)報名聯(lián)系人及電話

  報名咨詢:吳老師 電話:0991-8762671

  輔導員崗位報名咨詢:夏老師 電話:0991-8762760

  (1)選擇職位。報考者在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁,認真閱讀“公告”、“需求計劃表”等,了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項等內(nèi)容,然后選擇完全符合報考條件的職位進行報名。

  (2)報考人員只能選擇其中的一個職位進行報名,報名與考試時使用的身份證信息必須一致。

  (3)應聘人員與招聘人員之比應不低于3:1,達不到開考比例要求的崗位,調(diào)整或取消該崗位的招聘計劃。

  報名與考試時使用的身份證信息必須一致(所有證件原件在面試時需提交復審)。

  (4)報考人員所填寫信息與本人真實信息不符的,后果由報考人員自負。凡提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消應聘及聘用資格。

  (5)專業(yè)目錄請參照2013年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊。

  七、資格審查

  新疆農(nóng)業(yè)大學人事處將對報名人員進行資格初審(輔導員崗位由新疆農(nóng)業(yè)大學學生工作部負責資格初審),資格初審合格人員名單將在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)、新疆農(nóng)業(yè)大學(www.xjau.edu.cn)主頁上進行公示。

  八、考試

  1、應聘專業(yè)教師崗位人員崗位考試 。

  應聘專業(yè)教師崗位者,如通過資格審查,進入考試環(huán)節(jié)??荚嚪止P試、面試兩部分進行。

  (1)筆試

  筆試對以下人員給予加分政策:

 ?、倭沂颗渑技捌渥优?,筆試成績加5分;

 ?、谑褂脟彝ㄓ梦淖?漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員,筆試成績加5分;

  ③服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;

  ④符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

  筆試試卷用國家通用文字(漢語)命制,筆試成績滿分100分,在總成績中按40%折算。筆試采取閉卷形式進行,主要考察應聘者崗位所需的專業(yè)理論知識。

  筆試由新疆農(nóng)業(yè)大學組織實施,參加筆試名單、筆試具體時間及詳細地點,將在公布資格審查合格人員名單時一同公布,應聘者需攜帶身份證原件于指定的時間到指定的地點參加筆試。未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

  筆試成績出來后,根據(jù)筆試成績由高分到低分,按招聘人數(shù)與應聘人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員,凡達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試。

  筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上公布。

  (2)面試

  面試時間、地點及注意事項詳見自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)和新疆農(nóng)業(yè)大學主頁,不再單獨通知。

  報考人員持本人身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件、報名時所提交證明材料的原件,下同)原件,按指定時間到指定地點參加面試。

  面試滿分100分,占總成績的60%,分專業(yè)技能測試和結(jié)構(gòu)化面試。

  專業(yè)測試滿分為100,占面試成績的40%。由各用人學院(部)組織實施,主要考察應聘人員授課能力、教學理論、方法、專業(yè)理論在實際中的應用水平。專業(yè)測試合格分數(shù)線為60分,專業(yè)測試結(jié)束后當場公布成績,通過者參加結(jié)構(gòu)化面試。

  結(jié)構(gòu)化面試滿分為100,占面試成績的60%。結(jié)構(gòu)化面試由學校組織老師進行,主要考察應聘人員的綜合能力,結(jié)構(gòu)化面試合格分數(shù)線為60分,結(jié)構(gòu)化面試結(jié)束后當場公布成績。

  面試合格分數(shù)線為60分。如有放棄者,根據(jù)總成績依次遞補。

  因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責,未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

  面試結(jié)束后,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上公布筆試成績、面試成績、總成績排名。

  (3)總成績計算方法:筆試×40%+面試×60%。

  2.應聘輔導員崗位人員考試

  應聘輔導員崗位人員如通過資格審查,直接進入考試環(huán)節(jié)。考試分筆試和面試兩部分進行。

  (1)筆試

  筆試對以下人員給予加分政策:

  ①烈士配偶及其子女,筆試成績加5分;

 ?、谑褂脟彝ㄓ梦淖?漢語)答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應聘人員,筆試成績加5分;

 ?、鄯掌跐M的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員,筆試成績加5分;

  ④符合上述多項條件者,不累計加分;符合加分條件的應聘人員,須在報名及資格審查時提供相關(guān)資歷證明材料。

  筆試試卷用國家通用文字(漢語)命制,筆試卷面滿分100分,在考試總成績中按40%折算。筆試采用閉卷方式進行,主要測試報考人員的綜合基礎(chǔ)知識。

  參加筆試名單、筆試具體時間及詳細地點,將在公布資格審查合格人員名單時一同公布,應聘者需攜帶身份證原件于指定的時間到指定的地點參加筆試。未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

  筆試結(jié)束后,按所招聘崗位從高分到低分排序,按照崗位招聘數(shù)1:3比例進入面試,達不到規(guī)定比例的,按實際人數(shù)進入面試。

  筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單、時間地點等情況將于考試結(jié)束后在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上公布。

  (2)面試

  面試時間、地點及注意事項詳見自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)和新疆農(nóng)業(yè)大學主頁,不再單獨通知。

  報考人員持本人身份證(不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件、報名時所提交證明材料的原件)原件到指定的地點參加面試。

  面試滿分為100分,占總成績的60%。面試由新疆農(nóng)業(yè)大學組織實施,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要考察應聘人員政策掌握、臨場應變、語言表達、心理素質(zhì)等綜合能力。面試成績當場公布。

  招聘人數(shù)與實際進入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的崗位,設定面試合格分數(shù)線,合格分數(shù)線為60分。如有放棄者,根據(jù)總成績依次遞補。

  因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責,未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

  面試結(jié)束后,在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上公布筆試、面試折合成績、總成績排名。

  (3)總成績計算方法:筆試×40%+面試×60%。

  九、體檢

  擬錄用人員由新疆農(nóng)業(yè)大學公開招聘領(lǐng)導小組統(tǒng)一在二級甲等以上醫(yī)院進行體檢。未在規(guī)定的時間、地點參加體檢者,視為放棄錄聘資格。體檢標準按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用自理,體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。應聘人員對體檢結(jié)果有異議申請復查的,由新疆農(nóng)業(yè)大學公開招聘領(lǐng)導小組另選二級甲等以上醫(yī)院進行復查,有明確結(jié)論的只能進行一次復查,復查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄體檢所造成的崗位空缺,根據(jù)總成績依次遞補。

  十、考察

  (一)新疆農(nóng)業(yè)大學將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬錄用人員應提供畢業(yè)院校或原單位出具的該應聘者在?;蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料,并加蓋學?;騿挝还隆H鐭o工作單位者,居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

  (二)應聘者應對自己所填報資料的真實性負責,誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證,或有證書造假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員,必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

  (三)因考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位,根據(jù)總成績依次遞補。

  十一、確定擬錄用人員

  新疆農(nóng)業(yè)大學將按照崗位用人計劃和要求,對考察、體檢合格的推薦錄用人員進行審議,確定擬錄用人員。

  十二、公示

  經(jīng)新疆農(nóng)業(yè)大學確定的錄用人員,將在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上予以公示7個工作日。公示期間接受社會舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

  十三、辦理錄聘手續(xù)

  公示期滿后,沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實后再決定是否聘用。

  新聘用人員實行試用期制度,試用期為1個完整的教學年度。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用資格。

  十四、組織實施。此次招聘由新疆農(nóng)業(yè)大學組織

  十五、招聘監(jiān)督。新疆農(nóng)業(yè)大學紀檢部門全程監(jiān)督此次招聘。監(jiān)督人:艾爾肯?肉孜 新疆農(nóng)業(yè)大學紀檢委副書記

  監(jiān)督電話:0991-8762328

  十六、其他事項

  (一)招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,由新疆農(nóng)業(yè)大學在自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上及時進行公告。

  (二)報考人員必須提交準確、暢通的聯(lián)系電話,并及時關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、新疆農(nóng)業(yè)大學主頁上發(fā)布的相關(guān)公告,以防錯過相關(guān)考試時間安排和重要信息提示。

  (三)本次招聘不指定輔導用書,不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班,新疆農(nóng)業(yè)大學也不收取任何報名、體檢費用,敬請廣大報考人員提高警惕、切勿上當受騙。

  (四)本方案未盡事宜,由新疆農(nóng)業(yè)大學負責解釋。

  點擊下載:

  1.2015年新疆農(nóng)業(yè)大學面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員需求計劃表.doc

  2.2013年研究生招生學科、專業(yè)代碼冊.doc

  2015年6月5日

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