企業(yè)人力資源管理師四級考試大綱
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隨著考證熱潮的來臨，報(bào)考四級人力資源管理師證書的人越來越多。本文小編給大家詳細(xì)的講解一下企業(yè)人力資源管理師四級考試大綱教材新舊目錄對比解析，供各位考生參考。
四級人力資源管理師教材（第四版）目前已出版，下面環(huán)球網(wǎng)校小編就來解析一下四級人力資源管理師教材新舊目錄對比。本文對比的是第五章，請各位考生參考。
【四級人力資源管理師教材新舊目錄對比解析各章匯總】免費(fèi)下載
由于篇幅有限，想看完整版四級人力資源管理師教材新舊目錄對比解析：第五章，請點(diǎn)擊免費(fèi)下載！
四級人力資源管理師考試教材改版整體變化概括
①章數(shù)未變
四級人力資源管理師教材仍為六章，也就是人力資源的六大模塊。
第一章人力資源規(guī)劃、第二章人員招聘與配置、第三章培訓(xùn)與開發(fā)、第四章績效管理、第五章薪酬管理、第六章勞動關(guān)系管理。
②頁數(shù)有變
四級人力資源管理師教材改版從404頁增加到405頁
③2021年人力資源管理師教材改版變化部分內(nèi)容：
歷時6年多，終于人力資源管理師教材改版了！
目前，小編已經(jīng)拿到了《人力資源管理師四級》新版教材(第四版)
下面我們先來看看它們的廬山真面目!
了解了企業(yè)人力資源管理師四級考試大綱后，想要參加人力資源管理師考試報(bào)名的小伙伴，為了不耽誤報(bào)考時間，建議大家 免費(fèi)預(yù)約短信提醒，屆時會短信提醒您該報(bào)名和參加考試了，請及時預(yù)約。我們也整理了考試時間匯總，共大家收藏查看（匯總持續(xù)更新中）。
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