2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位招聘99人面試安排
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2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位招聘99人面試安排
2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位筆試卷面成績設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線為50分，筆試卷面成績達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線、考試違紀(jì)的不得進(jìn)入面試。根據(jù)筆試成績，按擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試資格確認(rèn)人員，達(dá)不到比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試資格確認(rèn)，同一崗位最后一名筆試成績出現(xiàn)并列的一并進(jìn)入面試資格確認(rèn)。進(jìn)入面試資格確認(rèn)人員名單在指定工作網(wǎng)站公示。
2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位面試滿分100分，面試成績計(jì)算結(jié)果四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，面試成績當(dāng)場公布。
報(bào)考同一崗位并在同一面試組使用同一面試題本面試的考生，其面試成績等于面試現(xiàn)場成績;報(bào)考同一崗位在兩個(gè)以上面試組使用同一面試題本面試的考生，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。在計(jì)算面試平均成績時(shí)，對于面試當(dāng)天的缺考人員、違紀(jì)人員和無效成績均不作為計(jì)算過程的原始數(shù)據(jù)。
(1)面試資格確認(rèn)
進(jìn)入面試資格確認(rèn)的人員應(yīng)根據(jù)指定工作網(wǎng)站公布的時(shí)間，攜帶相關(guān)資料到指定地點(diǎn)參加面試資格確認(rèn)，不接受他人代辦。逾期未參加面試資格確認(rèn)的人員，視為自愿放棄面試資格。面試資格確認(rèn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)考生相關(guān)資料主要信息不實(shí)或與網(wǎng)上報(bào)名所填信息不一致的，將取消其參加面試的資格。想及時(shí)獲取面試時(shí)間的小伙伴，可使用 免費(fèi)預(yù)約短信提醒服務(wù)功能，小編會(huì)及時(shí)通知您!
面試資格確認(rèn)時(shí)，需提交以下書面材料：
①筆試準(zhǔn)考證;
②本人有效身份證原件和復(fù)印件1份;
③畢業(yè)證、教師資格證及相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件1份;(受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，提交符合報(bào)考崗位職業(yè)資格要求，有效期內(nèi)的中小學(xué)、幼兒園教師資格考試合格證明或筆試合格成績原件及復(fù)印件1份);
④報(bào)名登記表1份(A4紙，網(wǎng)上報(bào)名自動(dòng)生成，請自行打印，手工簽名);
⑤與準(zhǔn)考證同底版正面免冠1寸彩照4張;
在職人員需提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明(請考生提前準(zhǔn)備，以免影響面試資格確認(rèn));
2021年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的，需提供學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)和畢業(yè)時(shí)間證明(加蓋所在院系及學(xué)生處公章)1份;
留學(xué)回國人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書、證明原件及復(fù)印件1份;
擬聘用崗位對資格條件有其他要求的，應(yīng)提供有關(guān)證明、證書等材料。
在面試資格確認(rèn)過程中因考生放棄或未通過面試資格確認(rèn)出現(xiàn)缺額的，按崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試資格確認(rèn)，同一崗位遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
通過2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位面試資格確認(rèn)的，進(jìn)入面試，當(dāng)場發(fā)放面試通知書。進(jìn)入面試人員名單在指定工作網(wǎng)站公示。
(2)面試內(nèi)容及形式
①教師崗位面試：報(bào)考體育、音樂、美術(shù)和學(xué)前教育專業(yè)崗位的考生，面試采取微型授課(即模擬情景無學(xué)生狀態(tài)授課)加專業(yè)技能測試相結(jié)合的方式進(jìn)行。微型授課時(shí)間10分鐘，專業(yè)技能測試時(shí)間5分鐘。
報(bào)考其他教師崗位的考生，面試采取微型授課的方式進(jìn)行。微型授課時(shí)間10分鐘。
②其他崗位面試：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測試考生的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)等內(nèi)容。結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間10分鐘。
面試時(shí)，如崗位面試人員形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。若達(dá)不到平均分的或面試中缺考、違紀(jì)的均不得進(jìn)入體檢和考察程序。
考試總成績=筆試成績+面試成績。筆試成績、面試成績、總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。
面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單、體檢時(shí)間在指定工作網(wǎng)站公示。
編輯推薦：2021年河南焦作市山陽區(qū)事業(yè)單位招聘99人公告
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