2022年江蘇鹽城市事業(yè)單位招聘472人面試時間
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2022年江蘇鹽城市事業(yè)單位招聘472人面試時間
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一、面試
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1.確定面試人選。統一筆試閱卷結束后，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳研究確定各類崗位的最低合格分數線。根據筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用人數，在筆試合格者中按1：3的范圍確定參加面試人選(含末位同分者)，不足1：3的按照實際人數確定面試人選。在上述范圍內的應聘人員，以及其他排名較前的人員，請在成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘主管部門(單位)通知資格復審或遞補，聯系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。
2.資格復審。在面試前，由招聘主管部門(單位)或縣(市、區(qū))人社部門負責對參加面試的人選進行資格復審，如有復審不通過出現缺額的，在應聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補資格復審人員。通過資格復審人員名單將在鹽城市人力資源和社會保障局門戶網站及各縣(市、區(qū))政府網站公布。沒有通過資格復審的，將被取消面試資格。如對資格復審有異議，可在收到復審結果的通知后3個工作日內向負責資格復審的招聘主管部門(單位)陳述申辯。
3.面試。面試成績現場通知應聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為面試總分的60%;形成競爭的崗位，面試合格分數線為面試總分的50%。
二、總成績計算方法
筆試成績、面試成績均按50%計算。采用百分制計算應聘人員總成績。
三、考察體檢
2022年江蘇鹽城市事業(yè)單位招聘主管部門或招聘單位，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據招聘崗位擬招聘人數1：1確定參加考察體檢人員，并組織考察體檢。
確定考察體檢人員時，若總成績相同，筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績仍相同，招聘主管部門(單位)可對成績相同的人員組織加試。
考察組織單位制定考察方案，明確考察的內容、方法等?？疾鞓藴蕝⒄整}城市公務員招錄考察相關要求進行，體檢標準按照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
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