備考資料分享：軟考高級系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計師模擬練習(xí)題（22）

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第1題(單選題)：

嵌入式實(shí)時操作系統(tǒng)與一般操作系統(tǒng)相比，具備許多特點(diǎn)。以下不屬于嵌入式實(shí)時操作系統(tǒng)特點(diǎn)的是()。

A、可剪裁性

B、實(shí)時性

C、通用性

D、可固化性

參考解析：

【正確答案】B

【答案分析】

本題考查嵌入式實(shí)時操作系統(tǒng)兼具嵌入式操作系統(tǒng)的特點(diǎn)和實(shí)時操作系統(tǒng)的特點(diǎn)。

嵌入式操作系統(tǒng)主要有以下特點(diǎn)：

(1)微型化(2)代碼質(zhì)量高(3)專業(yè)化(4)實(shí)時性強(qiáng)(5)可裁減、可配置。

實(shí)時操作系統(tǒng)的最核心特點(diǎn)是實(shí)時性強(qiáng)。

C選項(xiàng)的通用性與嵌入式操作系統(tǒng)相背，所以不屬于嵌入式實(shí)時操作系統(tǒng)的特點(diǎn)。

第2題(單選題)：

RUP(Rational Unified Process)軟件開發(fā)生命周期是一個二維的軟件開發(fā)模型，其中，RUP的9個核心工作流中不包括()。

A、瀑布模型

B、增量模型

C、快速模型

D、面向?qū)ο竽Ｐ?/p>

參考解析：

【正確答案】C

【答案分析】

RUP中有9個核心工作流，分為6個核心過程工作流(Core Process Workflows)和3個核心支持工作流(CoreSupporting Workflows)。

1、商業(yè)建模(Business Modeling):商業(yè)建模工作流描述了如何為新的目標(biāo)組織開發(fā)一個構(gòu)想，并基于這個構(gòu)想在商業(yè)用例模型和商業(yè)對象模型中定義組織的過程、角色和責(zé)任。

2、需求(Requirements):需求工作流的目標(biāo)是描述系統(tǒng)應(yīng)該做什么，并使開發(fā)人員和用戶就這一描述達(dá)成共識。為了達(dá)到該目標(biāo)，要對需要的功能和約束進(jìn)行提取、組織、文檔化;最重要的是理解系統(tǒng)所解決問題的定義和范圍。

3、分析和設(shè)計(Analysis& Design):分析和設(shè)計工作流將需求轉(zhuǎn)化成未來系統(tǒng)的設(shè)計，為系統(tǒng)開發(fā)一個健壯的結(jié)構(gòu)并調(diào)整設(shè)計使其與實(shí)現(xiàn)環(huán)境相匹配，優(yōu)化其性能。4、實(shí)現(xiàn)(Implementation):實(shí)現(xiàn)工作流的目的包括以層次化的子系統(tǒng)形式定義代碼的組織結(jié)構(gòu);以組件的形式(源文件、二進(jìn)制文件、可執(zhí)行文件)實(shí)現(xiàn)類和對象;將開發(fā)出的組件作為單元進(jìn)行測試以及集成由單個開發(fā)者(或小組)所產(chǎn)生的結(jié)果，使其成為可執(zhí)行的系統(tǒng)。

5、測試(Test):測試工作流要驗(yàn)證對象間的交互作用，驗(yàn)證軟件中所有組件的正確集成，檢驗(yàn)所有的需求已被正確的實(shí)現(xiàn)，識別并確認(rèn)缺陷在軟件部署之前被提出并處理。

6、部署(Deployment):部署工作流的目的是成功的生成版本并將軟件分發(fā)給最終用戶。

7、配置和變更管理(Configuration& Change Management):配置和變更管理工作流描繪了如何在多個成員組成的項(xiàng)目中控制大量的產(chǎn)物。

8、項(xiàng)目管理(Project Management):軟件項(xiàng)目管理平衡各種可能產(chǎn)生沖突的目標(biāo)、管理風(fēng)險，克服各種約束并成功交付使用戶滿意的產(chǎn)品。其目標(biāo)包括:為項(xiàng)目的管理提供框架，為計劃、人員配備、執(zhí)行和監(jiān)控項(xiàng)目提供實(shí)用的準(zhǔn)則，為管理風(fēng)險提供框架等。

9、環(huán)境(Environment):環(huán)境工作流的目的是向軟件開發(fā)組織提供軟件開發(fā)環(huán)境，包括過程和工具。

第3題(單選題)：

X公司接受Y公司的委托開發(fā)了一款應(yīng)用軟件，雙方?jīng)]有訂立任何書面合同。在此情形下，()享有該軟件的著作權(quán)。

A、管道-過濾器

B、隱式調(diào)用

C、主程序-子程序

D、解釋器

參考解析：

【正確答案】B

【答案分析】

委托創(chuàng)作中，沒有約定著作權(quán)歸屬，則默認(rèn)由創(chuàng)作方獲得著作權(quán)。

第4題(單選題)：

EJB是企業(yè)級Java構(gòu)件，用于開發(fā)和部署多層結(jié)構(gòu)的、分布式的、面向?qū)ο蟮腏ava應(yīng)用系統(tǒng)。其中，()負(fù)責(zé)完成服務(wù)端與客戶端的交互;()用于數(shù)據(jù)持久化來簡化數(shù)據(jù)庫開發(fā)工作;()主要用來處理并發(fā)和異步訪問操作。

A、會話型構(gòu)件

B、實(shí)體型構(gòu)件

C、COM構(gòu)件

D、消息驅(qū)動構(gòu)件

參考解析：

【正確答案】A

【答案分析】

EJB分為會話Bean、實(shí)體Bean和消息驅(qū)動Bean。

1、會話Bean:用于實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)邏輯，它可以是有狀態(tài)的，也可以是無狀態(tài)的。每當(dāng)客戶端請求時，容器就會選擇一個會話Bean來為客戶端服務(wù)。會話Bean可以直接訪問數(shù)據(jù)庫，但更多時候，它會通過實(shí)體Bean實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)訪問。

2、實(shí)體Bean:用于實(shí)現(xiàn)O/R映射，負(fù)責(zé)將數(shù)據(jù)庫中的表記錄映射為內(nèi)存中的實(shí)體對象，事實(shí)上，創(chuàng)建一個實(shí)體Bean對象相當(dāng)于新建一條記錄，刪除一個實(shí)體Bean會同時從數(shù)據(jù)庫中刪除對應(yīng)記錄，修改一個實(shí)體Bean時，容器會自動將實(shí)體Bean的狀態(tài)和數(shù)據(jù)庫同步。

3、消息驅(qū)動Bean:是EJB3.0中引入的新的企業(yè)Bean，它基于JMS消息，只能接收客戶端發(fā)送的JMS消息然后處理。MDB實(shí)際上是一個異步的無狀態(tài)會話Bean，客戶端調(diào)用MDB后無需等待，立刻返回，MDB將異步處理客戶請求。這適合于需要異步處理請求的場合，比如訂單處理，這樣就能避免客戶端長時間的等待一個方法調(diào)用直到返回結(jié)果。

第5題(單選題)：

給定員工關(guān)系EMP(EmpID，Ename,sex, age, tel，DepID)，其屬性含義分別為:員工號、姓名、性別、年齡、電話、部門號;部門關(guān)系DEP(DepID，Dname，Dtel，DEmpID)，其屬性含義分別為:部門號、部門名、電話、負(fù)責(zé)人號。若要求DepID參照部門關(guān)系DEP的主碼DepID，則可以在定義EMP時用()進(jìn)行約束。若要查詢開發(fā)部的負(fù)責(zé)人姓名、年齡，則正確的關(guān)系代數(shù)表達(dá)式為()。

第一問：

A、Primary Key (DepID) On DEP (DepID)

B、Primary Key (DepID) On EMP(DepID)

C、Foreign Key (DepID) ReferencesDEP(DepID)

D、Foreign Key (DepID) ReferencesEMP(DepID)

第二問：

A、TT2,4(08='開發(fā)部(EMPxDEP))

B、T2,4(01=9(EMPx¶2='開發(fā)部(DEP)))

C、T2,3(EMPx02=開發(fā)部(DEP))

D、TT2,3(T1,2,4,6(EMP)x02='開發(fā)部·(DEP))

參考解析：

【正確答案】C;B

【答案分析】

參考解析1：

本題中要求“DepID參照部門關(guān)系DEP的主碼DepID"，實(shí)際上就是在創(chuàng)建EMP時，將DellD定義為外鍵。其具體定義語法為:Foreign Key(DepID) References DEP(DepID)。

參考解析2：

第二問要求“查詢開發(fā)部的負(fù)責(zé)人姓名、年齡"的關(guān)系代數(shù)表達(dá)式，選項(xiàng)B是先進(jìn)行σ(2=開發(fā)部(DEP))運(yùn)算，即在DEP關(guān)系中選擇部門名Dname-'開發(fā)部'的元組;然后將EMP關(guān)系與其進(jìn)行EMP.DepID=DEP.DepID的自然連接，并去掉右邊的重復(fù)屬性“DEP.DepID"，自然連接后的屬性列為(EmpID，Ename,sex, age, tel， DepID，Dname， Dtel，DEmpID);在此基礎(chǔ)上進(jìn)行σ(1=9)運(yùn)算，即進(jìn)行員工號EmpID等于部門負(fù)責(zé)人號DEmpID的選取運(yùn)算;最后進(jìn)行屬性列2(Ename)和屬性列4(age)的投影運(yùn)算。

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