BIM行業(yè)新聞：人社部發(fā)布13個(gè)新職業(yè)，建筑信息模型技術(shù)員上榜！

那么，這13個(gè)新職業(yè)都是什么呢?你又對(duì)之了解多少?

1、建筑信息模型技術(shù)員L

利用計(jì)算機(jī)軟件進(jìn)行工程實(shí)踐過(guò)程中的模擬建造，以改進(jìn)其全過(guò)程中工程工序的技術(shù)人員。

2、人工智能工程技術(shù)人員

從事與人工智能相關(guān)算法、深度學(xué)習(xí)等多種技術(shù)的分析、研究、開發(fā)，并對(duì)人工智能系統(tǒng)進(jìn)行涉及、優(yōu)化、運(yùn)維、管理和應(yīng)用的工程技術(shù)人員。

3、物聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員

從事物聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)、平臺(tái)、芯片、傳感器、智能標(biāo)簽等技術(shù)的研究和開發(fā)，以及物聯(lián)網(wǎng)工程的涉及、測(cè)試、維護(hù)、管理和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

4、大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員

從事大數(shù)據(jù)采集、清洗、分析、治理、挖掘等技術(shù)研究，并加以利用、管理、維護(hù)和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

5、云計(jì)算工程技術(shù)人員

從事云計(jì)算技術(shù)研究，云系統(tǒng)構(gòu)建、部署、運(yùn)維，云資源管理、應(yīng)用和服務(wù)的工程技術(shù)人員。

6、數(shù)字化管理師

使用數(shù)字化智能移動(dòng)辦公平臺(tái)，進(jìn)行企業(yè)或組織的人員架構(gòu)搭建、運(yùn)營(yíng)流程維護(hù)、工作協(xié)同、大數(shù)據(jù)決策分析、上下游在線化連接，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理在線化、數(shù)字化的人員。

7、電子競(jìng)技運(yùn)營(yíng)師

在電競(jìng)產(chǎn)業(yè)從事組織活動(dòng)及內(nèi)容運(yùn)營(yíng)的人員。

8、電子競(jìng)技員

從事不同類型電子競(jìng)技項(xiàng)目比賽、陪練、體驗(yàn)及活動(dòng)表演的人員。

9、農(nóng)業(yè)經(jīng)理人L

在農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社等農(nóng)業(yè)競(jìng)技合作組織中，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)組織、設(shè)備作業(yè)、技術(shù)支持、產(chǎn)品加工與銷售等管理服務(wù)的人員。

10、無(wú)人機(jī)駕駛員

通過(guò)遠(yuǎn)程控制設(shè)備，操縱無(wú)人機(jī)完成既定飛行任務(wù)的人員。

11、物聯(lián)網(wǎng)安裝調(diào)試員

利用檢測(cè)儀器和專用工具，安裝、配置、調(diào)試物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品與設(shè)備的人員。

12、工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員

使用示教器、操作面板等人機(jī)交互設(shè)備及相關(guān)機(jī)械工具，對(duì)工業(yè)機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人工作站或系統(tǒng)進(jìn)行裝配、編程、調(diào)試、工藝參數(shù)更改、工裝夾具更換及其他輔助作業(yè)的人員。

13、工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)運(yùn)維員

使用工具、量具、檢測(cè)儀器及設(shè)備，對(duì)工業(yè)機(jī)器人、工業(yè)機(jī)器人工作站或系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)采集、狀態(tài)監(jiān)測(cè)、故障分析與診斷、維修及預(yù)防性維護(hù)與保養(yǎng)作業(yè)的人員。

據(jù)介紹，首批新職業(yè)主要集中在高新技術(shù)領(lǐng)域，具有以下特點(diǎn)：

一是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)催生高端專業(yè)技術(shù)類新職業(yè)。

近幾年，隨著人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)和云計(jì)算的廣泛運(yùn)用，與此相關(guān)的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)新的增長(zhǎng)點(diǎn)，對(duì)從業(yè)人員的需求大幅增長(zhǎng)，形成相對(duì)穩(wěn)定的從業(yè)人群。

二是科技提升引發(fā)傳統(tǒng)職業(yè)變遷。

工業(yè)機(jī)器人的大量使用，對(duì)工業(yè)機(jī)器人系統(tǒng)操作員和系統(tǒng)運(yùn)維員的需求劇增，使其成為現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)一線的新興職業(yè)。隨著無(wú)人機(jī)技術(shù)的成熟，大量無(wú)人機(jī)的使用使無(wú)人機(jī)駕駛員成為名副其實(shí)的新興職業(yè)。

三是信息化的廣泛應(yīng)用衍生新職業(yè)。隨著物聯(lián)網(wǎng)在辦公、住宅等領(lǐng)域得到廣泛應(yīng)用，物聯(lián)網(wǎng)安裝調(diào)試從業(yè)人員需求量激增。

近幾年，電子競(jìng)技已成為巨大的新興產(chǎn)業(yè)，電子競(jìng)技運(yùn)營(yíng)師和電子競(jìng)技員職業(yè)化勢(shì)在必行。農(nóng)民專業(yè)合作社等農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)合作組織發(fā)展迅猛，從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)組織、設(shè)備作業(yè)、技術(shù)支持、產(chǎn)品加工與銷售等管理服務(wù)的人員需求旺盛，農(nóng)業(yè)經(jīng)理人應(yīng)運(yùn)而生。

新職業(yè)信息發(fā)布制度有什么意義?

首先，有利于促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。通過(guò)發(fā)布新職業(yè)信息對(duì)新職業(yè)進(jìn)行規(guī)范，加快開發(fā)就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)容量，強(qiáng)化職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)，促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

其次，有利于促進(jìn)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)改革。推動(dòng)專業(yè)設(shè)置、課程內(nèi)容與社會(huì)需求和企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際相適應(yīng)，促進(jìn)職業(yè)教育培訓(xùn)質(zhì)量提升，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)培訓(xùn)與社會(huì)需求緊密銜接。

再次，有利于完善我國(guó)職業(yè)分類和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。將新職業(yè)納入國(guó)家職業(yè)分類統(tǒng)一管理，并根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，加快職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)工作，有利于建立動(dòng)態(tài)更新的職業(yè)分類體系，完善職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系。

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