2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來
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【摘要】2016年公務(wù)員考試已于4月23日成功舉行，筆試過后，面試很快就會到來。你開始準(zhǔn)備了嗎?環(huán)球網(wǎng)校公務(wù)員考試網(wǎng)小編特為大家整理了2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來，以供學(xué)習(xí)參考。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，筆試面試順利通關(guān)，一舉成“公”。環(huán)球網(wǎng)校還提供及時的考試信息、全面的考試資料及精品課程為廣大考生備考服務(wù)，敬請關(guān)注！
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【背景資料】
2015年1月20日，成都一條步行街拼出長185米、寬7米的巨型“糖果地毯”，號稱世界上最長、面積最大。活動主辦方表示，274萬顆彩紙包裹的糖果在展覽后，將分發(fā)給公眾和貧困地區(qū)的孩童。(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 但出乎意料的是，垃圾回收倉庫卻最終成了受潮糖果的歸宿。對此，談?wù)勀愕目捶ā?/p>
【思路解析】
近年來，最大份辣椒炒肉、最大剁椒魚頭、最大南瓜餅……地方制作美食“世界之最”的新聞層出不窮。這些靠“人海”或“錢海”戰(zhàn)術(shù)破紀(jì)錄的盛大活動背后，不僅有熱衷炒作的企業(yè)身影，一些地方政府也樂此不疲協(xié)辦“站臺”。(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來)
吉尼斯紀(jì)錄，本意是鼓勵人們挑戰(zhàn)極限、超越自我，然而在這些部門和企業(yè)的眼里，卻變異為盲目求大求怪的游戲。有內(nèi)涵的“世界之最”才有價值和意義，用砸錢、堆人、拼場面等粗放方式打造出的“世界之最”除了滿足虛榮心，幾乎沒有什么實際價值，(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 更在某種程度上表現(xiàn)出當(dāng)下社會一些人急功近利的浮躁心態(tài)。
近年來，中國社會中的吉尼斯熱保持了升溫態(tài)勢，但一些挑戰(zhàn)吉尼斯紀(jì)錄的群體和機構(gòu)功利性太強，很多情況下明顯缺乏“底線意識”。折射出部分國人一味追求眼球效應(yīng)而罔顧勤儉節(jié)約和創(chuàng)造價值的功利化思維與浮躁心態(tài)。全國各地申報的吉尼斯世界紀(jì)錄，其中不少不是搞“人海戰(zhàn)術(shù)”，就是搞“錢海戰(zhàn)術(shù)”，或者搞“量海戰(zhàn)術(shù)”。(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 這種一味求大、求高、求快的低俗政績營銷，違背了中央“八項規(guī)定”中關(guān)于“反對鋪張浪費、厲行勤儉節(jié)約”的精神，違背了反“四風(fēng)”中“不圖虛名，不務(wù)虛功，堅決反對干部群眾反映強烈的形式主義”的要求，也與“三嚴(yán)三實”中“謀事要實，不脫離實際”的主張背道而馳。
盡管經(jīng)過多年的改革開放我國已成為全球第二大經(jīng)濟體，人們的生活水平有了極大的提高，但我國仍然是發(fā)展中國家，全國還有七千萬人沒有脫貧，人均糧食占有量遠(yuǎn)低于世界平均水平，(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 偏遠(yuǎn)貧困地區(qū)仍有許多吃不飽飯的孩子，像這種以勞民傷財、浪費糧食為代價刷新吉尼斯紀(jì)錄的活動，還是不搞為好。
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【背景資料】你工作中有缺點嗎?怎么辦?
【思路解析】俗話說：金無足赤，人無完人。每個人都會有缺點和不足。我認(rèn)為有缺點不要緊，重要的是發(fā)現(xiàn)自己的缺點之后，要不斷地加強學(xué)習(xí)，盡量改正缺點，彌補自己的不足。(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 我也有缺點，有些是自己發(fā)現(xiàn)的，有些是同事指出的，對于這些缺點我會作出相應(yīng)的改正。
第一，溝通方式存在問題。自己在平時工作中的處事方式存在問題，在以后的工作中，我會加強與大家的交流和溝通，尊重和服從領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己的工作進程;同時多向同事請教和學(xué)習(xí)，真誠地團結(jié)同事，(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 用幽默化解人際關(guān)系上的紛爭，共同營造和諧的工作氛圍，共同在工作中成長進步。
第二，工作能力不夠、水平有限。由于工作經(jīng)驗有限，能力不夠，不能勝任太多的工作。我會加緊學(xué)習(xí)本崗位的業(yè)務(wù)知識，主動尋找與同事之間的差距，(環(huán)球網(wǎng)校小編整理2016年公務(wù)員面試模擬題：世界紀(jì)錄“炒”起來) 多向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教、取經(jīng)，多看、多做、多學(xué)、多積累經(jīng)驗，盡自己最大的努力來提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。
第三，責(zé)任心不強。責(zé)任心是做好本職工作的前提。俗話說，“在本位，盡本分”，這是每個人對自已工作最基本的要求。我在工作中的責(zé)任心還有待加強，在以后的工作中我會徹底地改掉這個壞毛病，端正工作態(tài)度，加強自己的責(zé)任心和使命感，按時保質(zhì)保量地完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。
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