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二級企業(yè)培訓(xùn)師簡答題重點內(nèi)容(二)

更新時間:2012-11-23 17:04:57 來源:|0 瀏覽0收藏0
摘要 二級企業(yè)培訓(xùn)師簡答題重點內(nèi)容(二)

    崗位分析維度文件
    一、信息職能維度:抄寫;計劃;編輯;分析;創(chuàng)新;協(xié)調(diào);
    二、人員職能維度
    三、事物職能維度:處理、移走、照管、操縱、操作―控制、運(yùn)轉(zhuǎn)―控制;精確工作;裝配。


    根據(jù)崗位分析報告制定培訓(xùn)方案應(yīng)注意的重要要素:
    一、將崗位工作內(nèi)容與知識技能點要求細(xì)化,最好能列表分析。
    二、將崗位現(xiàn)有員工工作業(yè)績進(jìn)行詳盡分析,找出員工能力程度與差異的能力類型。若新設(shè)置崗位,要對新上網(wǎng)員工進(jìn)行診斷性評價,在培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,提高崗前培訓(xùn)方案。
    三、培訓(xùn)方案制定過程中,實施前,要進(jìn)行必要的論證;
    四、建立培訓(xùn)方面的動態(tài)調(diào)整機(jī)制,體現(xiàn)方案的內(nèi)容的與時俱進(jìn),確保培訓(xùn)方案的質(zhì)量。

 

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